La empresa española Crew & Cruise ofrece una oportunidad increíble para los argentinos que quieran trabajar en el exterior, especialmente en el país ibérico por el lapso de un año.

Los empleos disponibles son  en dos hoteles ubicados en la Isla de Malta, en puestos relacionados a gastronomía, restauración, recepción, atención al cliente y otras actividades relacionadas al turismo. Las personas seleccionadas contarán con un sueldo de € 1000 más otros beneficios,} como comidas gratis en las horas de servicio, transporte gratis al terminar la jornada laboral, seguro médico, vacaciones de entre 24 y 38 días y descuentos en servicios de la empresa luego de los primeros 3 meses de trabajo.

Trabajo en el exterior: ¿cómo obtener la visa española, cuánto cuesta y cómo tramitarla más fácil?

Crew & Cruise busca perfiles con un mínimo de dos años de experiencia previa, no se requiere la nacionalidad europea como condición obligatoria, debido a que la empresa se rige según las reglas locales.

Los puestos disponibles para trabajar en España

- Chef en jefe

- Segundo Chef

- Chef de partie

- Meseros

- Supervisores de salón

- Gerente de bar

- Bartender

- Baristas

- Recepcionistas de restaurant

- Sommelier

- Personal de limpieza para habitaciones

- Personal de limpieza general

- Personal de limpieza de cocina

Según un estudio, uno de cada tres argentinos decide buscar trabajo en el exterior

Requisitos

Todos aquellos que quieran aplicar a la oferta laboral deberán cumplir con tres requisitos claves para poder ser parte de la empresa:

- Contar con un mínimo de dos años de experiencia en puestos similares.

- Comprender el idioma inglés y tener la capacidad para comunicarse con extranjeros.

- Estar vacunado contra el Covid-19.

Trabajo en el exterior: ¿cuál es la ciudad y el país que, según los argentinos, es ideal para trasladarse?

Beneficios que ofrece la empresa

- Sueldo en Euros.

- Jornada laboral rotativa, turno mañana, turno noche, fines de semana, y/o días festivos, en caso de trabajar en Temporada Alta (Junio a Octubre) se podrá realizar horas extras.

- Vuelos, alojamiento y transporte en turnos de cierre cubierto.

- Vacaciones y cobertura médica cubiertos.

- Permiso de trabajo y contrato por 1 año.

- Horario de trabajo full time.